사용자책임과 직원 사기
사용자는 직원이 업무 수행 중에 저지른 사기를 포함한 불법행위에 대하여, 그 위법행위가 고용과 밀접하게 관련되어 사용자에게 책임을 지우는 것이 공정하고 정당한 경우 사용자책임(vicarious liability)을 집니다.1 ByBit 사건은 급여 업무 위탁업체의 직원이 거래소 자체를 상대로 사기를 저지른 사건이었으므로 사용자책임은 문제되지 않았습니다. 그 반대의 경우, 즉 플랫폼의 직원이 고객 자산을 빼돌리는 경우가 더 빈번합니다. 직원이 출금 시스템에 대한 정당한 접근 권한을 이용하여 고객의 자산을 훔쳤다면 플랫폼은 사용자책임을 질 가능성이 높습니다. 그 접근 권한은 고용에 의해 부여된 것이고, 절취는 그 직원이 수행하도록 고용된 바로 그 기능을 남용한 것이기 때문입니다. 플랫폼은 직원과 보험자에게 구상할 수 있습니다. 플랫폼은 가상자산 절취에 대한 신원보증보험(fidelity cover)이 비싸고 보장 범위가 좁다는 점을 알아 두어야 합니다.
주
- Skandinaviska Enskilda Banken AB (Publ), Singapore Branch v Asia Pacific Breweries (Singapore) Pte Ltd [2011] SGCA 22, [75]–[93]단락. 싱가포르에서 사용자책임에 관한 밀접 관련성 기준을 채택하였습니다. ↩
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